Eine Systemanalytikerin/einen Systemanalytiker (m/w/d) für das Bedarfserhebungstool in der Domäne E-Beschaffung [Germany]


 

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Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Dienstort Erfurt oder Bonn unbefristet

eine Systemanalytikerin/einen Systemanalytiker (m/w/d)
für das Bedarfserhebungstool in der Domäne E-Beschaffung

Kennziffer: BeschA-2023-019

Wir, das Beschaffungsamt,

sind die zentrale Einkaufsbehörde des BMI sowie vieler wei-
terer Bundesbehörden in Deutschland. Als Bindeglied zwi-
schen der öffentlichen Verwaltung und der Wirtschaft sind
wir Profis für komplexe, inhaltlich und fachlich anspruchs-
volle Vergabeverfahren. Was wir einkaufen wird in vielfälti-
gen Bereichen und Projekten eingesetzt. Dabei setzen wir ne-
ben anerkannten Standards auf den Einkauf innovativer und
nachhaltiger Produkte. Unsere Einkaufsstrategien entwickeln
wir stetig fort.

Die Abteilung Beschaffungsmanagement und Zent-
rale Dienste (Z)

im Beschaffungsamt des BMI ist nicht nur eine klassische
Zentralabteilung für Personal, Haushalt, Organisation und In-
nerer Dienst, sondern ebenso für das Beschaffungsmanage-
ment mit den Referaten „Geschäftsstelle Kaufhaus des Bun-
des“, „Qualitätssicherung“, „E-Beschaffung, Vergabeportal
und IT-Service“, „Vergabedigitalisierung“, „Justitiariat“ sowie
„Controlling“ zuständig.

Abwechslungsreiche Aufgaben warten auf Sie

  • Im Referat Z 19 – Vergabedigitalisierung – überneh-
men Sie die Produktbetreuung für E-Beschaffungs-
Unterstützungs-Systeme, insbesondere in den Berei-
chen Anforderungs-/Prozessmanagement und
Change-/Releasemanagement.
  • Sie beraten die Multiplikatoren und Nutzer.
  • Sie unterstützen bei der Koordination/Weiterent-

wicklung der e-Vergabe mit dem Schwerpunkt
XVergabe.

  • Sie wirken bei der strategischen Planung und der Ent-

wicklung von Geschäftsmodellen für die E-Beschaf-
fung mit.

  • Sie analysieren bestehende Marktlösungen.


Wir bieten Ihnen

  • einen sicheren, vielseitigen und anspruchsvollen Ar-
beitsplatz im öffentlichen Dienst mit umfangreichen
Weiterbildungsangeboten, ein dynamisches Arbeits-
umfeld in einem engagierten Team
  • Eingruppierung nach Entgeltgruppe 10 TVöD Bund
mit grundsätzlicher Möglichkeit einer späteren Ver-
beamtung (statusgleiche Übernahme von Beamtin-
nen /Beamten ist bis Besoldungsgruppe A 13g BBesO
möglich)
  • flexible Arbeitszeitgestaltung, mobiles Arbeiten, fa-
milienfreundliche Work-Life-Balance, übliche Sozial-
leistungen im öffentlichen Dienst u. a. Zusatzversor-
gung, DeutschlandJobTicket, Familienservice, Um-
zugskostenvergütung (bei Vorliegen der entspre-
chenden Voraussetzungen)
  • je nach Qualifikation und Ausgangslage eine Perso-
nalgewinnungszulage bzw. IT-Fachkräftezulage (bei
Tarifbeschäftigten) in Höhe von bis zu 1.000 € mo-
natlich

Sie bringen mit

  • ein abgeschlossenes Hochschulstudium auf Ba-
chelor-Niveau in einem der folgenden Studiengänge:
  • Informatik (z.B. technische Informatik, Wirt-
schaftsinformatik mit IT-Schwerpunkt, IT-Manage-
ment oder Verwaltungsinformatik)
ODER
  • Mathematik*,
  • Ingenieurswissenschaften*,
  • Naturwissenschaften*,
  • Technik*,
  • Wirtschaftswissenschaften*

  • Mit jeweils mindestens zwei Jahren einschlägiger Be-
rufserfahrung im IT-Bereich belegt durch Arbeitszeug-
nisse
  • praktische Berufserfahrung im IT-Bereich sind von
Vorteil, idealerweise im Bereich IT-Projekt- oder IT-
Prozessmanagement
  • ein hohes Maß an Verantwortungsbereitschaft, Fle-

xibilität, Eigeninitiative, Entscheidungsfreude und
Teamgeist

  • ein sehr gutes mündliches und schriftliches Aus-

drucksvermögen, verbunden mit guten Englisch-
kenntnissen

  • die Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen und

zur Überprüfung nach Sicherheitsüberprüfungsge-
setz (SÜG)

  • Teilzeitarbeit ist grundsätzlich möglich. Wir legen großen
Wert auf Chancengleichheit und begrüßen besonders Bewer-
bungen von Frauen, die bei gleicher Eignung bevorzugt be-
rücksichtigt werden. Schwerbehinderte Bewerberinnen und
Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksich-
tigt. Von ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eig-
nung in Bezug auf die vorstehend dargestellten Tätigkeiten
verlangt. Die Schwerbehindertenvertretung erreichen Sie un-
ter 022899 610-4040.

Wir freuen uns, wenn sich Bewerberinnen und Bewerber aller
Nationalitäten angesprochen fühlen. Sofern Sie einen auslän-
dischen Bildungsabschluss erlangt haben, ist spätestens drei
Monate nach Teilnahme am Vorstellungsgespräch zwingend
eine Zeugnisbewertung durch die Zentralstelle für ausländi-
sches Bildungswesen (ZAB) der Kultusministerkonferenz vor-
zulegen.

Die Stellenbesetzung erfolgt im Rahmen eines gestuften Aus-
schreibungsverfahrens auf Basis aktueller Rechtsprechung.

Bewerben Sie sich bitte bis zum 31.07.2023 in unserem On-
line-Bewerbungsportal unter diesem Link:

https://bewerbung.dienstleistungszentrum.de/frontend/Be-
schA-2023-019/index.html

Passwort und Zugangskennung erhalten Sie unter Angabe Ih-
rer E-Mail-Adresse. Bitte laden Sie Ihre vollständigen und aus-
sagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebens-
lauf, Zeugnisse) in das Onlinebewerbungssystem hoch.

Haben Sie Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle?

Kontaktieren Sie gerne die zuständige Referatsleitung im Be-
schaffungsamt des BMI, Herrn Michael Schmidt unter der
Durchwahl 022899 610-3541.

Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren erreichen Sie das Ser-
vicezentrum Personalgewinnung unter der Telefonnummer
022899 358-8755.

Nutzen Sie den unteren QR-Code, um mehr zu unseren
Stellenausschreibungen zu erfahren oder verwenden Sie den
Link: www.bescha.bund.de/jobs

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