$ads={1}
W EY Polska ludzie sprawiają, że nasza firma rozwija się szybko i efektywnie. Niezależnie od tego, który z działów wybierzesz, odegrasz istotną rolę wspierając globalny rozwój naszych usług. Zespół Creative Services to jedyna taka agencja w EY Polska, którą cechuje nietuzinkowe podejście do projektów realizowanych w zgodzie ze światowymi trendami designu. Świadczymy usługi kreatywne dla szeroko rozumianego Doradztwa Biznesowego i Marketingu. Dzięki naszym Klientom codziennie stawiamy czoła ciekawym wyzwaniom, dzięki którym stale poszerzamy nasze kompetencje.
Twój zakres obowiązków:
- Wsparcie koncepcyjne projektów, zarówno przy produkcji video jak i live
- Tworzenie scenariuszy, harmonogramów oraz kompletowanie materiałów potrzebnych do finalizacji postprodukcji
- Uczestnictwo na planach zdjęciowych
- Współpraca z zespołem postprodukcyjnym
- Współpraca z zespołem projektowym nad wypracowywaniem koncepcji kreatywnych
- Wsparcie copywriterskie przy tworzeniu kampanii i materiałów marketingowych
- Tworzenie i redagowanie tekstów kampanii zewnętrznych, a także materiałów wewnętrznych
- Prezentowanie swoich pomysłów przed Klientami
Nasze wymagania:
- Około 3-5 lata doświadczenia związanego z tworzeniem scenariuszy i harmonogramów pod realizację video i bezpośrednią pracą na planie filmowym, doświadczenia w pracy z tekstem
- Lekkie pióro przy tworzeniu scenariuszy dla krótkich form video
- Umiejętność tworzenia scenariuszy i koncepcji filmów na potrzeby klientów wewnętrznych (video korporacyjne, employer branding, filmy produktowe, zaproszenia, czy scenariusze pod animacje)
- Nadzór nad realizacją scenariusza na planie filmowym
- Kreatywność, znajomości najnowszych trendów w zakresie projektów audiowizualnych i tworzenia kampanii
- Komunikatywności oraz umiejętności budowania relacji oraz współpracy w zespole
- Bardzo dobrej organizacji pracy
- Otwartości na ciągłe zdobywanie i przekazywanie wiedzy
- Znajomości pakietu MS Office
- Mile widziane:
- Kompetencje z zakresu tworzenie storyboardów
- Znajomość rynku doradczego
To Oferujemy:
- Możliwość realizacji ciekawych i pełnych wyzwań projektów.
- Udemy for Business - dostęp do ponad 3000 szkoleń online.
- Learning Fridays - spośród puli dostępnych szkoleń wybierasz te, w których chcesz wziąć udział.
- Go Fluent – platforma, która oferuje kursy językowe na wybranym przez Ciebie poziomie.
- EY Badges – globalna certyfikacja Twoich kompetencji i możliwość zdobycia tytułu Tech MBA renomowanej uczelni Hult International Business School.
- Career Counselor – dedykowany, doświadczony doradca, który wspiera rozwój Twojej kariery w EY.
- Innovate EY – unikalny program, w którym możesz stworzyć własny start-up, korzystając z naszego know-how i finansowania.
- Niezbędne narzędzia pracy (komputer/telefon) – nasz służbowy iphone jest z nieograniczonym pakietem internetu.
- Program benefitów EY Care&Wellness: masaże, bilety, karty sportowe, ubezpieczenie na życie – mamy zbyt wiele benefitów (dostępnych online i offline) by zmieściły się w tym ogłoszeniu.
Tworzymy miejsce pracy przyjazne osobom z niepełnosprawnościami
O EY Polska
Jesteśmy globalną firmą doradczą - pomagamy przedsiębiorcom, organizacjom i społecznościom najlepiej wykorzystać swój potencjał. Zespoły audytorskie, consultingowe, prawne, strategiczne, podatkowe i transakcyjne zadają nieoczywiste pytania, by móc znaleźć nowe odpowiedzi na złożone wyzwania, przed którymi stoi dziś świat.
Zatrudniamy ponad 300 000 wyjątkowych ludzi w ponad 150 krajach na świecie. W Polsce jest nas ponad 5000, pracujemy w: Warszawie, Gdańsku, Katowicach, Krakowie, Łodzi, Poznaniu, Wrocławiu i Rzeszowie.
Codziennie tworzymy razem niesamowite rzeczy. Mamy ludzi, ścieżkę rozwoju i szkolenia, dzięki którym będziesz się szybko rozwijać, zdobywając doświadczenie na kolejnych projektach.
Dbamy o środowisko – nie tylko biznesowe. EY ogłosił - jako pierwsza firma z „wielkiej czwórki” - plan redukcji emisji dwutlenku węgla, tak by osiągnąć cel zerowej emisji netto w 2025 roku. W ramach realizacji założonego planu, zmniejszyliśmy swoją globalną emisję gazów cieplarnianych w roku fiskalnym 2021 aż o 60% i zrealizowaliśmy cel ujemnej emisji dwutlenku węgla w skali całej organizacji.
EY jest pracodawcą równych szans, doceniamy różnorodność w zakresie wiedzy i doświadczenia naszych pracowników. EY zapewnia wszystkim kandydatom jednakowe szanse w procesie rekrutacji, niezależnie od płci, wieku, rasy, wyznania, orientacji seksualnej, pochodzenia, niepełnosprawności lub jakiejkolwiek innej prawnie chronionej podstawy, zgodnie z obowiązującym prawem.
